Titre professionnel : Responsable Petite Et Moyenne Structure

Titre professionnel : Responsable Petite Et Moyenne Structure

Devenez un expert en gestion avec le titre de Responsable de Petite et Moyenne Structure (RPMS)

Vous excellez dans votre métier, mais il vous manque les compétences en gestion pour créer et développer votre entreprise ? Vous êtes une entreprise souhaitant recruter et former un apprenti en gestion ? La solution est là : le titre professionnel de Responsable de Petite et Moyenne Structure (RPMS), conçu pour vous donner toutes les clés nécessaires à la gestion d’une entreprise.

Une formation adaptée à divers profils, proposée par la Chambre des Métiers et de l'Artisanat (CMA), cette formation diplômante de niveau Bac +2 s’adresse à une large audience :

  • Les jeunes de 16 à 29 ans en apprentissage,
  • Les salariés en contrat de professionnalisation,
  • Les professionnels en reconversion,
  • Les porteurs de projet,
  • Les demandeurs d’emploi en quête de nouvelles opportunités.
  • Un programme complet et structuré : alliant expertise métier et gestion d’entreprise, cette formation permet d’acquérir des compétences indispensables à la réussite entrepreneuriale.

 

Le titre RPMS s’organise autour de trois modules dispensés sur une année, en continu ou en alternance :

  • Gestion et pilotage des ressources humaines : Apprenez à manager une équipe et à optimiser vos ressources humaines
  • Stratégie commerciale et marketing : Développez votre activité grâce à des stratégies efficaces et des outils modernes.
  • Gestion financière et comptabilité : Maîtrisez les aspects budgétaires et les outils de suivi financier pour une entreprise pérenne.

 

Pourquoi intégrer un apprenti RPMS dans votre entreprise ?
Les entreprises ont l’opportunité d’accueillir un apprenti formé aux différents aspects de la gestion d’entreprise. C’est une excellente solution pour :

  • Préparer la transmission d’une entreprise à un jeune talent ou à un collaborateur en interne,
  • Renforcer votre équipe avec un professionnel formé aux réalités du terrain,
  • Optimiser la gestion de votre structure grâce à un apprenti capable de piloter des projets, de manager et de développer une activité.

 

Inscrivez-vous dès maintenant !

Les prochaines sessions débutent en septembre 2025, avec des groupes de 8 à 12 participants pour un apprentissage personnalisé et efficace. Que vous souhaitiez vous inscrire ou accueillir un apprenti dans votre entreprise, contactez votre CMA dès aujourd’hui. Nous vous aiderons à trouver le candidat idéal pour répondre à vos besoins.

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